岗位职责：
1、根据公司的战略、规划教育发展方案，制定实施计划并监督实施。
2、开拓教育市场、管理加盟体系、进行有效的客户管理。
3、规划市场活动，提升教育品牌知名度。
4、对教育产品提出可行性方案。
5、管理及考核本部门员工。
6、控制业务费用预算。
岗位要求：
1、三年以上的教育管理岗经验，有新媒体运营相关经验优先考虑。
2、较强的业务开拓能力和市场拓展能力。
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